Réussir sa reconversion professionnelle

Les années qui viennent de s’écouler ont provoqué des questionnements chez de nombreuses personnes. Quels sont mes objectifs professionnels ? Suis-je à ma place dans mon entreprise ? Mon travail a-t-il encore un sens ? 

Ces questionnements ne datent pas d’hier, mais la volonté de changement, elle, a été largement renforcée par une prise de conscience de l’importance du bien-être au travail

 
 

Le « bien-être au travail » qualifie en quelque sorte un degré d’épanouissement dans votre vie professionnel. Il est donc propre à chacun puisque nous avons toutes et tous une vision bien distincte de l’épanouissement.

Pour certains, cela passe par des horaires flexibles et une certaine autonomie dans leurs missions. Pour d'autres, cela passe par un cadre de travail « rigoureux » avec des horaires précis et des objectifs clairs qui leur sont attribués. 

La première étape consiste à faire un état des lieux de votre situation actuelle. Prenez quelques jours pour vous poser des questions simples : Suis-je heureux de me lever le matin ? Ai-je assez de reconnaissance pour le travail que je fournis ? Mes missions me correspondent-elles ? Ai-je d’autres ambitions professionnelles que je n’ai jamais osé rendre réelles ? 

Une fois ce bilan établi et les points « négatifs » abordés, la prochaine étape est de déterminer votre vision personnelle du bien-être au travail. Qu’est-ce que vous ne voulez plus ? Quels sont les points sur lesquels vous ne souhaitez plus transiger ? Quels types de missions vous motivent ? Dans quel domaine vous sentez-vous à l’aise et épanoui ?

Les réponses à ces questions vous donneront des clés pour donner une orientation plus alignée à votre vie professionnelle. 

N’oubliez pas que reconversion ne veut pas forcément dire virage à 360° ! Nous n'avons pas tous l'envie de plaquer notre job de directeur commercial pour devenir maraîcher en pleine campagne (bien que si tel est votre rêve, foncez !). La reconversion professionnelle peut aussi prendre une teinte plus subtile. Vous pouvez très bien rester dans votre entreprise actuelle en décidant de changer totalement de missions.

Et après ? Lorsque votre décision est prise, il reste encore l’étape la plus impressionnante à passer : sauter le pas et passer à l’action

De nombreuses peurs nous bloquent à cette étape précise et cruciale du processus. Et l'objectif, à ce stade, est de déconstruire toutes vos peurs une à une. 

  • La peur de perdre sa stabilité financière 

Tout d’abord, n’hésitez pas à demander une rupture conventionnelle à votre employeur ! Vous obtiendrez ainsi une aide financière qui vous permettra de prendre une vraie pause sans avoir à vous préoccuper outre mesure de l’aspect financier. Si ce n’est pas possible, essayer de réduire votre temps de travail ou de dédier quelques soirs de votre semaine ou quelques heures de votre week-end à votre projet de reconversion.

Rappelez-vous aussi que l’argent n’est pas une fin en soi, mais bien un moyen d’atteindre un niveau de vie qui vous convient. Tout est question de priorité et de savoir trouver l’équilibre entre stabilité et changements nécessaires à votre bien-être !

  • La peur d’échouer

Spoiler alert : le risque zéro n’existe pas. L’essentiel est de DÉ-DRA-MA-TI-SER. Les échecs ne sont pas une fin en soi. Au contraire, ils nous permettent d’apprendre et de mieux nous connaître, pour ne pas reproduire les mêmes erreurs et évoluer positivement.

Dites-vous que vous trouverez (presque) toujours une manière de vous retourner, et que si votre projet a été mûrement réfléchi, il vaut le coup d’être vécu. À terme, vous avez plus de chance de regretter de ne jamais avoir tenté plutôt que l’inverse !

  • Le regard des autres

Dans notre société actuelle, il est parfois mal perçu de ne plus être en activité et de prendre du temps pour soi. Les questions que nous posent notre entourage - Et après, tu vas faire quoi ? - auxquelles nous n’avons pas encore trouvé de réponses peuvent aussi peser sur notre moral.

Prenez du recul sur ses remarques en vous rappelant pourquoi vous entreprenez ces démarches : pour VOUS, VOTRE bonheur, et non pour répondre aux injonctions de votre entourage qui projettent bien souvent leurs propres peurs sur vous !

  • La peur de manquer de compétences

Une fausse croyance populaire consiste à se dire que lorsqu’on entreprend une reconversion professionnelle, on part de zéro. C’est faux !

Ce sont vos expériences passées qui font de vous une personne avec des combinaisons de compétences uniques. Et n’oubliez pas que tout s’apprend ! Vous pouvez très bien décider de faire une formation ou de vous former en autodidacte avant de vous lancer dans votre nouvelle vie professionnelle. 

Cette liste est bien entendu non exhaustive, mais en énumérant toutes vos peurs et en essayant de les déconstruire, vous verrez que celles-ci représentent plus généralement un blocage qui vous empêche d’atteindre vos objectifs qu’une réelle alerte au danger. 

Votre chemin de reconversion ne sera sûrement pas tous les jours de tout repos, mais s’il vaut la peine d’être mené à terme, votre satisfaction à l’arrivée n’en sera que plus grande ! 

 

Si vous souhaitez partager vos problématiques avec nous, n’hésitez pas à nous rejoindre sur un de nos colivings wellness ! 

Précédent
Précédent

Les bienfaits de la musique sur vos journées de travail

Suivant
Suivant

Redonnez vie à vos pauses dej’ grâce au batchcooking